Séminaire de sensibilisation à la communication interculturelle
Le Pôle de Formation Transfrontalier (centre de formation binational) propose un séminaire de sensibilisation à la communication interculturelle les 29 et 30 juin 2012 à Forbach.
Dans cette optique de devenir un lieu incontournable d’échanges, de mise en réseau et d’information sur les thématiques transfrontalières en Sarre-Lorraine, le PFT lance également une série de petit-déjeuners dont le premier a lieu le jeudi 24 mai 2012 et s’articule autour du thème « Manager le biculturalisme franco-allemand, de la théorie à la pratique ».
L’Allemagne et la France sont réciproquement premiers partenaires économiques et commerciaux depuis de nombreuses années. Dans le contexte européen actuel, cette coopération entre les deux pays s’accentue.
En Sarre et en Lorraine, régions transfrontalières, elle prend une dimension toute particulière. Les échanges y sont quotidiens, et les liens, économiques mais aussi sociaux, y sont plus denses qu’ailleurs.
Pour de nombreuses entreprises, cette proximité géographique est synonyme de nombreuses opportunités qu’il leur faut savoir saisir.
C’est dans cet objectif que le PFT, porté par le CNAM et la HTW allemande, tente de leur donner la maitrise de certaines clés en matière de communication interculturelle. Car si la coopération transfrontalière est naturelle dans nos régions, elle n’est pas pour autant évidente à mettre en place.
Les différences culturelles transparaissent effectivement dans les schémas de pensées et d’action de chacun, dans la régulation des conflits, les situations de négociation, etc : elles peuvent rapidement entraver son bon déroulement.
Les évènements organisés par le PFT, tels que le petit-déjeuner du 24 mai ou le séminaire des 29 et 30 juin permettent aux différents acteurs de mieux appréhender les principaux schémas de communication des partenaires, d’identifier les blocages potentiels, d’acquérir une grille de lecture permettant de mieux comprendre les situations interculturelles, mais aussi de développer une sensibilité et un savoir-faire pour travailler ensemble.
Programme
Petit-déjeuner du 24 mai
- 8h30 : Accueil autour d’un petit-déjeuner
- 8h45 : Introduction : Le management du biculturalisme, l’exemple du secteur de la Santé
- 9h10 : Manager le biculturalisme franco-allemand dans l’organisation : retours d’expériences, avec Isabelle Prianon, présidente, Eurodistrict SaarMoselle et Hans Theissen, responsable de la formation, Rehau SA
- 9h50 : Échanges et conclusions
Séminaire des 29 et 30 juin
A travers des procédés interactifs : travaux en groupes, travaux en binôme, apports théoriques, étude de cas, échanges, les participants suivront ce programme :
- Faire connaissance
- Communication interculturelle
- Qu’est-ce que la culture ?
- Regards croisés thématiques : réalités, représentations, attentes
- La dimension interculturelle dans la coopération transfrontalière
- Les standards culturels (rapport au temps, à la hiérarchie, modalités de communication, échelle des valeurs, etc.)
- Image de soi, image de l’autre
- Compétence interculturelle
Informations pratiques
Dates
- Petit-déjeuner : jeudi 24 mai 2012
- Séminaire : vendredi 29 (après-midi) et samedi 30 juin 2012
Lieu
Pôle de formation transfrontalier – Eurodev Center – Eurozone Forbach Nord
4 rue Jules Verne – F 57600 Forbach
Contacts
- Séminaire : Johelle Balta +33 (0)3 87 88 01 10 johelle.balta@htw-saarland.de
- Petit-déjeuner et séminaire : Julie Corouge +33(0)3 87 88 42 42 jcorouge@cnam-lorraine.fr
Retrouvez cet évènement dans l’agenda de Lorraine.Pro ici.
Un séminaire de sensibilisation à la communication interculturelle, ainsi qu’un petit-déjeuner sur le thème « Manager le biculturalisme franco-allemand, de la théorie à la pratique » sont proposés par le Pôle de formation transfrontalier (centre de formation binational) le 24 mai 2012 et les 29 et 30 juin 2012 à Forbach.