Une étude de l‘institut LH2, pour l’Institut National de recherche et de sécurité français, démontre le manque de préoccupation des chefs de TPE pour la santé et la sécurité de leurs employés.
Les TPE sont les entreprises comptant moins de 50 salariés.
Ce manque de considération pour les questions de santé au travail dépendrait beaucoup de la taille de l’organisation.
Pour les entreprises de 1 à 9 salariés, 34% des chefs considèrent que l’activité salariale ne comporte pas de risque.
Ceux-ci ne trouvent pas d’intérêt au Document Unique (DU) qui évalue les risques professionnels.
Hors ce document est obligatoire pour toute entreprise.
Pour les entreprises comprenant entre 10 et 50 salariés, l’intérêt pour la sécurité semble plus présente, avec seulement 11% des chefs d’entreprise qui ne voient pas de risque dans le travail.
Dans cette même catégorie, 46% des chefs d’entreprise tiennent à jour leur DU et s’en servent pour mettre en oeuvre des actions de prévention.
Il semble que la perception des risques au travail diffère, selon que l’on soit salarié ou chef d’entreprise.
Les 3 principaux risques cités par les salariés sont :
- les risques psychosociaux
- les accidents
- les risques chimiques.
Lorsque l’on questionne les chefs, 40% d’entre eux disent ne pas savoir quels risques encourent leurs employés. Les autres citent, comme principaux risques :
- les risques routiers
- les activités physiques
- les chutes
Le regard semble donc se porter sur différentes considérations selon la position que l’on a dans une organisation.
Mais si les entreprises comptent peu d’employés, les risques liés à l’activité n’en sont pas moins présents, et méritent que l’on s’y attarde.
Une étude de l‘institut LH2 montre le peu d’intérêt que portent les chefs d’entreprise aux questions de santé et sécurité de leurs salariés.
Source : chefdentreprise.com
